一个月前吉利收购宝腾新闻关注尚未平息之时，7月19日晚间一则李书福亲自上阵挖人，东风执行副总经理李春荣或告别东风加盟吉利事件，再被推至舆论的风口浪尖。

消息显示，吉利集团收购的宝腾汽车负责人的人选已确立，现任东风本田发动机公司董事、执行副总经理李春荣即将进入吉利控股集团，担任宝腾汽车负责人职位。不过随后，吉利汽车集团副总裁杨学良就此事进行回应称：吉利正在全球范围内招募和遴选宝腾业务负责人，李总确实表达了加盟意愿，但目前宝腾汽车业务负责人的职位仍为空缺。一切以吉利发布的正式公告为准。

从吉利官方回应看，李春荣会否成为宝腾负责人还未对外确认。而就此番转投吉利的消息，汽扯扒谈也向李春荣本人求证，但截至发稿前他尚未予以确认。

联想之前的汽车狂人、吉利汽车集团董事长李书福的用人之道，吉利方面欲扬汤止沸，反而更激起坊间传闻的沸沸扬扬。事情进展到底怎样？究竟李春荣会否加入吉利？而诸如李春荣之类的职业经理人会给吉利的国际化战略带来怎样的利好？

其实这事已经落定。对于李春荣这样的营销人才，吉利不会放过。据说李春荣远赴美国麻省理工学院攻读完工商管理硕士后，李书福就曾抛出过橄榄枝。一位不愿意透露姓名的业内人士对汽扯扒谈肯定的说道。李书福有独特的用人理念，从他当年挖来众多职业经理人进入吉利，李春荣上任之事一定落实。现在官方没有公布，估计是在和宝腾那块协商。至少程序要走，毕竟李春荣在东风任职高管。

第二点，从李春荣本身来说，在东风还处于壮士未老踌躇满志的年龄，他有这个意愿加盟吉利。东风本田这个位置很奇怪，但凡来人，基本谁来谁走，其实就是一个过渡平台。所以，李春荣自己，在东风已经不足以体现自己的价值，所以有走的意愿。这位业内人士指出，吉利的用人很独到，从吉利当年收购沃尔沃可以看出，建立了一套非常好的用人体系。作为我个人而言，是非常佩服李书福的用人之道和战略眼光的。

所谓无风不起浪，任何传言并非空穴来风。或许，李春荣即将上任吉利的迷雾已经渐渐散开。